上海地鐵第一運營有限公司招聘簡章
儲備司機(58人)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)做好車輛整備作業(yè),按標(biāo)準(zhǔn)做好出車前、行駛中、回場后的車輛檢查,及時、正確處置車輛故障,并做好車輛故障記錄、報修和測試;
2、服從調(diào)度指揮,按要求執(zhí)行運行任務(wù),負(fù)責(zé)值乘列車的安全正點運行,按照預(yù)案處置列車運行中發(fā)生的突發(fā)事件,做好與總調(diào)及相關(guān)人員的信息傳遞;
3、按規(guī)定嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),認(rèn)真執(zhí)行交接班、正線運行、客運服務(wù)、退勤及其他規(guī)范作業(yè)要求;
4、做好站場調(diào)車、檢修后列車試車、新車調(diào)試驗收等配合工作;
5、保持司機室的清潔衛(wèi)生,物品按規(guī)定定點存放,并做好列車外側(cè)洗車機清洗及人工清洗配合工作。
崗位要求:
1、1989年3月1日之后出生,大專(高職)以上學(xué)歷,理工類專業(yè);
2、居住地靠近軌道交通沿線周邊相近地區(qū);
3、身心健康,辨色能力正常,具有正常履行職責(zé)的身體條件,無影響正常工作的疾病和病史,適應(yīng)翻班制工作;
4、身高170cm以上,雙眼裸視視力0.8及以上,身材勻稱(參照BMI指數(shù)),紋身不外露,相貌端正,口齒清楚;
5、具備良好的漢語普通話和英語會話能力;
6、能適應(yīng)車站地下、地面、高架的自然工作環(huán)境;
7、具有良好的心理素質(zhì),具有工作責(zé)任心和職業(yè)道德,樂觀開朗積極上進,遵守國家法律,法規(guī)和規(guī)章,無不良行為記錄。
薪資待遇:
試用期后儲備司機階段:11萬元/年;
列車司機階段(轉(zhuǎn)正):15萬元/年左右(納入計件工資);
試用期工資打八折。
工作地點:上海地鐵1、5、9、10號線
站務(wù)員(38人)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)站內(nèi)安全、設(shè)施設(shè)備狀態(tài)、衛(wèi)生的巡視工作,按規(guī)范填寫巡檢記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題,及時匯報,協(xié)助做好處置工作;
2、負(fù)責(zé)站內(nèi)運營相關(guān)設(shè)施設(shè)備的使用操作,并指導(dǎo)乘客正確使用各類自助設(shè)備;
3、貫徹落實“關(guān)門良好手信號”的相關(guān)操作規(guī)定,督促乘客安全、有序候車;
4、負(fù)責(zé)票款、票卡、發(fā)票的發(fā)放,售檢票設(shè)備內(nèi)的票卡、款的收發(fā),以及票卡、款、備用金的調(diào)撥、回收、清點、封包、解繳工作,并按要求編制票務(wù)報表;
5、貫徹執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序,做好人工售檢票,公交卡出售、充值,票卡處理,專用通道管理等工作;
6、履行服務(wù)承諾,熱情為乘客提供服務(wù);
7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)乘客遵守《上海市軌道交通管理條例》;
8、發(fā)生各類運營突發(fā)事件時,做好乘客疏導(dǎo)工作,協(xié)助做好現(xiàn)場清理、取證、退票、解釋、票款保護等工作;
9、負(fù)責(zé)夜間車站、區(qū)間巡視和道床清掃工作;
10、負(fù)責(zé)做好道岔操作保養(yǎng)工作。
崗位要求:
1、1989年3月1日之后出生,大專(高職)以上學(xué)歷,理工類專業(yè);
2、居住地靠近軌道交通沿線周邊相近地區(qū);
3、身心健康,辨色能力正常,具有正常履行職責(zé)的身體條件,無影響正常工作的疾病和病史,適應(yīng)翻班制工作;
4、身材勻稱(參照BMI指數(shù)),紋身不外露,相貌端正,口齒清楚;
5、具備良好的漢語普通話和英語會話能力;
6、能適應(yīng)車站地下、地面、高架的自然工作環(huán)境;
7、具有良好的心理素質(zhì),具有工作責(zé)任心和職業(yè)道德,樂觀開朗積極上進,遵守國家法律,法規(guī)和規(guī)章,無不良行為記錄。
薪資待遇:
試用期轉(zhuǎn)正后稅前年收入:11萬元/年(根據(jù)公司業(yè)績或有浮動);
試用期工資打八折。
工作地點:上海地鐵1、5、9、10號線
報名方式:
填寫報名信息,審核材料通過的應(yīng)聘者公司將通過電子郵件形式通知后續(xù)面試工作事項。
注:公司從未要求應(yīng)聘者在面試、培訓(xùn)過程中繳納任何形式的押金、保證金、手續(xù)費等費用。希望廣大求職者注意辨別真?zhèn)?,?jǐn)防上當(dāng)受騙。如遇有人在面試、培訓(xùn)過程中要求應(yīng)聘者繳納任何形式的押金、保證金、手續(xù)費等費用的行為,請及時向相關(guān)執(zhí)法部門舉報。公司將通過法律手段追究冒充本公司發(fā)布虛假招聘信息的任何企業(yè)或個人的法律責(zé)任。
報名方式:
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