閩交院師〔2022〕5號(hào)

關(guān)于印發(fā)《福建船政交通職業(yè)學(xué)院

教學(xué)名師培育人選遴選與管理辦法》的通知

各二級(jí)學(xué)院（館、中心）、處（部、室）：

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和全國職業(yè)教育大會(huì)精神，根據(jù)《中共中央國務(wù)院全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》等文件精神，堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù)，通過教學(xué)名師的遴選與培養(yǎng)，激勵(lì)我院名師不斷提高自身素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮模范帶頭作用，形成一支師德高尚、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、教風(fēng)優(yōu)良、學(xué)術(shù)水平高、教學(xué)效果優(yōu)秀的教學(xué)名師隊(duì)伍，結(jié)合我院實(shí)際特制定本辦法。

本辦法經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)審議通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

福建船政交通職業(yè)學(xué)院

2022年3月22日

福建船政交通職業(yè)學(xué)院

教學(xué)名師培育人選遴選與管理辦法

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和全國職業(yè)教育大會(huì)精神，根據(jù)《中共中央國務(wù)院全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》等文件精神，堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù)，通過教學(xué)名師培育對(duì)象的遴選與培養(yǎng)，激勵(lì)我校名師不斷提高自身素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮模范帶頭作用，形成一支師德高尚、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、教風(fēng)優(yōu)良、學(xué)術(shù)水平高、教學(xué)效果優(yōu)秀的教學(xué)名師隊(duì)伍，結(jié)合我院實(shí)際特制定本辦法。

一、培育對(duì)象選拔范圍及名額

面向全校一線在崗專任教師進(jìn)行遴選。

學(xué)院教學(xué)名師首批遴選出校級(jí)教學(xué)名師培育對(duì)象35名左右，培育期3年，培育期滿考核完成后授予“福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師”稱號(hào)。

二、選拔基本原則

1.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，重點(diǎn)選拔師德高尚、教學(xué)教學(xué)能力精湛的在崗專任教師的原則。

2.堅(jiān)持業(yè)務(wù)水平與師德并重，教學(xué)能力、實(shí)踐能力及科研與技術(shù)服務(wù)能力并重的原則。

3.堅(jiān)持自下而上，公平競爭，擇優(yōu)選拔的原則。

4.堅(jiān)持定期選拔，動(dòng)態(tài)管理，重在培養(yǎng)的原則。

三、校級(jí)教學(xué)名師培育對(duì)象選拔條件

(一)基本條件

1.政治立場堅(jiān)定，以教書育人為己任；愛崗敬業(yè)，以全身心投入為常態(tài)；治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，知行統(tǒng)一，師德高尚，為人師表，不存在《福建船政交通職業(yè)學(xué)院教師師德師風(fēng)負(fù)面清單》中的行為。

2.專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，專業(yè)視野寬廣，實(shí)踐技能較強(qiáng)，富有改革和創(chuàng)新精神。

3.教授不超過法定退休年齡前3年，博士或副教授不超過55周歲。

（二）業(yè)務(wù)條件

1.從事本專業(yè)教學(xué)工作3年及以上。

2.近3年獨(dú)立系統(tǒng)地講授過本專業(yè)3門及以上專業(yè)課程且教學(xué)效果好（通識(shí)教育學(xué)院和馬克思主義學(xué)院2門），完成學(xué)校對(duì)其崗位規(guī)定的教學(xué)工作量要求，近三年每年教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)達(dá)優(yōu)秀。

3.近3年擔(dān)任班主任、或教研室主任、或行政職務(wù)1年及以上，或指導(dǎo)社團(tuán)活動(dòng)累計(jì)12個(gè)月以上。

4.近5年年度考核最少1次為優(yōu)秀。

(三)在本行業(yè)專業(yè)具有較大的社會(huì)影響力，行業(yè)企業(yè)資源整合能力強(qiáng)，且在本專業(yè)的全國行指委、教指委或省級(jí)專家委員會(huì)等機(jī)構(gòu)擔(dān)任委員及以上職務(wù)人員優(yōu)先選拔。

（四）近5年至少具備下列成果之二：

1.主持市廳級(jí)或參與省級(jí)（前3名）、國家級(jí)（前五名）教學(xué)改革與質(zhì)量工程項(xiàng)目建設(shè)。

2.在人才培養(yǎng)模式改革、課程建設(shè)、教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法改革中成績突出，獲市廳級(jí)及以上優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)或典型案例或教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)。

3.主持市廳級(jí)或參與省級(jí)及以上精品在線開放課程、混合式課程建設(shè)（市廳級(jí)主持，省級(jí)前3，國家級(jí)前5），并已通過驗(yàn)收。

4.本人或指導(dǎo)學(xué)生參加省級(jí)及以上教育主管部門舉辦的技能大賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、教師教學(xué)能力大賽或思政、職涯、心理類大賽中獲得省級(jí)二等獎(jiǎng)（銀獎(jiǎng)）及以上、或國家級(jí)三等獎(jiǎng)（銅獎(jiǎng)）及以上榮譽(yù)。

5.在學(xué)報(bào)以上刊物發(fā)表教改類論文不少于2篇（第一作者或獨(dú)撰，下同）。

6.主持或參與市廳級(jí)及以上（市廳級(jí)主持，省級(jí)前3，國家級(jí)前7）教改類課題，并已結(jié)題。

7.近5年擔(dān)任主編，有本專業(yè)正式出版教材（學(xué)校署名，下同）。

（五）福建省職業(yè)院校名師（含培育人選）、福建省高校思想政治理論課教學(xué)名師工作室領(lǐng)辦者可直接申報(bào)獲校級(jí)教學(xué)名師，參照教學(xué)名師培育對(duì)象進(jìn)行考核同時(shí)享受待遇。

（六）近3年有下列情節(jié)之一者，不能申報(bào)教學(xué)名師培育人選：

1.受過黨政紀(jì)律處分者；

2.受到教學(xué)通報(bào)或者教學(xué)事故處理者；

3.有學(xué)術(shù)不端行為者。

四、選拔程序

1.個(gè)人申請(qǐng)。申請(qǐng)人填寫《福建船政交通職業(yè)學(xué)院專業(yè)教學(xué)名師培養(yǎng)人選推薦表》，并提供佐證材料備查。

2.二級(jí)學(xué)院推薦。二級(jí)學(xué)院對(duì)申請(qǐng)人的政治表現(xiàn)、思想品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、教學(xué)與科研的數(shù)量和業(yè)績、發(fā)展?jié)摿Φ冗M(jìn)行評(píng)定并擇優(yōu)推薦。

3.人員遴選。由教師工作部牽頭人事處、教務(wù)處、科技處成立遴選小組，對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行資格審查，并聘請(qǐng)專家對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行擇優(yōu)遴選。遴選結(jié)果報(bào)學(xué)院黨委會(huì)審議，黨委會(huì)審議確定后予以公示，公示無異議，發(fā)文培育。

4.培育期滿，教師工作部牽頭人事處、教務(wù)處、科技處組織專家成立考核小組，對(duì)培育對(duì)象進(jìn)行培育期考核，考核結(jié)果報(bào)學(xué)術(shù)委員會(huì)審議，考核通過人員授予“福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師”稱號(hào)。

五、培育期崗位職責(zé)

（一）基本職責(zé)

1.培育期內(nèi)每年系統(tǒng)承擔(dān)2門本專業(yè)領(lǐng)域核心課程教學(xué)任務(wù)（通識(shí)教育學(xué)院和馬克思主義學(xué)院1門），每年教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)優(yōu)秀。

2.每年至少舉辦1次校級(jí)層面公開課。

（二）培育期內(nèi)至少獲得下列成果的兩項(xiàng)：

1.做為負(fù)責(zé)人主持市廳級(jí)及以上教學(xué)團(tuán)隊(duì)（含教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)）、省級(jí)示范專業(yè)、省級(jí)精品專業(yè)、省級(jí)特色專業(yè)、省級(jí)及以上高水平專業(yè)群建設(shè)、省級(jí)及以上黃大年式教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)；或負(fù)責(zé)本專業(yè)1+X證書制度試點(diǎn)工作，或負(fù)責(zé)本專業(yè)二元制、現(xiàn)代學(xué)徒制、產(chǎn)業(yè)學(xué)院、職教集團(tuán)等人才培養(yǎng)項(xiàng)目建設(shè)（負(fù)責(zé)年限不少于2年）；或負(fù)責(zé)學(xué)院試點(diǎn)改革專業(yè)建設(shè)。以上項(xiàng)目僅計(jì)一項(xiàng)，不重復(fù)計(jì)算。

2.主持省級(jí)及以上，或參與國家級(jí)（前3名）精品在線開放課程建設(shè)。

3.主持市廳及以上教改課題并在學(xué)報(bào)以上刊物發(fā)表教改類論文不少于2篇。

4.做為主編出版本專業(yè)教材。

5.主持省部級(jí)教學(xué)改革質(zhì)量工程并驗(yàn)收；或培育期內(nèi)主持新立項(xiàng)2項(xiàng)省部級(jí)教學(xué)改革質(zhì)量工程。

6.主持校級(jí)教學(xué)（或科研）成果二等獎(jiǎng)及以上；或獲得省部級(jí)教學(xué)（或科研）成果一等獎(jiǎng)及以上、或二等獎(jiǎng)（前5名）。

7.本人或指導(dǎo)學(xué)生在全國職業(yè)院校技能大賽中獲國家級(jí)二等獎(jiǎng)及以上；本人或指導(dǎo)學(xué)生參加全國職業(yè)院校技能大賽教師教學(xué)能力比賽、中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽大賽、教育主管部門舉辦的思政、職涯、心理類比賽獲省一等獎(jiǎng)（金獎(jiǎng)）或國家級(jí)三等獎(jiǎng)（銅獎(jiǎng)）及以上。

8.本人或指導(dǎo)學(xué)生入選世界技能大賽集訓(xùn)隊(duì)。

9.本人或指導(dǎo)學(xué)生獲得國家部委頒發(fā)的文化藝術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)（個(gè)人排名前2）。

10.作為教練指導(dǎo)學(xué)生在全國學(xué)生（青年）運(yùn)動(dòng)會(huì)、中國大學(xué)生體育協(xié)會(huì)（全國總決賽）比賽中獲前8名1次（等級(jí)獎(jiǎng)須排在前8名），或福建省運(yùn)動(dòng)會(huì)、中國大學(xué)生體育協(xié)會(huì)舉辦的（全國分區(qū)賽、省級(jí)賽）的中獲單項(xiàng)或集體項(xiàng)目前3名1次(等級(jí)獎(jiǎng)須排在前3名）。

11.培育期內(nèi)在本專業(yè)的全國行指委、教指委等機(jī)構(gòu)擔(dān)任委員及以上職務(wù)或獲得本專業(yè)的全國行指委、教指委等機(jī)構(gòu)評(píng)出的“教學(xué)名師”等榮譽(yù)。

12.培育期內(nèi)獲省級(jí)技能大師工作室領(lǐng)辦者，省級(jí)教學(xué)名師工作室領(lǐng)辦者、省高校思想政治理論課教學(xué)名師工作室領(lǐng)辦者、省級(jí)教學(xué)名師培育對(duì)象、省級(jí)骨干教師培育對(duì)象，福建省杰出人民教師，國家“萬人計(jì)劃”教學(xué)名師，人社部、教育部“全國模范教師”“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者”，教育部“全國優(yōu)秀教師”“全國優(yōu)秀教育工作者”等同級(jí)別獎(jiǎng)勵(lì)。

六、教學(xué)名師培育期待遇

1.申報(bào)制定三年培育期內(nèi)的培育計(jì)劃，學(xué)校審批后給予教學(xué)名師培育工作經(jīng)費(fèi)支持實(shí)施培育計(jì)劃。年度考核通過當(dāng)年發(fā)放工作量積分50分，培育期考核通過當(dāng)年發(fā)放工作量積分200分。培育經(jīng)費(fèi)主要用于本人培育計(jì)劃實(shí)施，調(diào)研、交流和參加會(huì)議的旅差費(fèi)，訪學(xué)費(fèi)用，購買圖書資料費(fèi)，發(fā)表教改論文的版面費(fèi)，課件建設(shè)、課程建設(shè)、特色教材出版費(fèi)、名師工作室建設(shè)等。經(jīng)費(fèi)使用?？顚Ｓ茫仨毰c項(xiàng)目實(shí)施密切相關(guān)，嚴(yán)格遵守學(xué)校的財(cái)務(wù)制度和經(jīng)費(fèi)管理辦法。

2.優(yōu)先安排參加校外的專業(yè)活動(dòng)或教材建設(shè)工作，優(yōu)先安排赴境內(nèi)外考察和參加對(duì)外專業(yè)交流活動(dòng)，優(yōu)先選派國內(nèi)外進(jìn)修訪學(xué)。

3.同等條件下，優(yōu)先晉升職稱、崗位級(jí)別和各類評(píng)優(yōu)評(píng)先。

4.福建省教學(xué)名師人選優(yōu)先從校級(jí)教學(xué)名師培育人選中推薦。

七、培育期管理與考核

（一）管理

教學(xué)名師培育由教師工作部和二級(jí)學(xué)院共同管理。教學(xué)名師在遴選、培養(yǎng)、考核期內(nèi)實(shí)行“師德一票否決制”。

培育期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一者，直接取消教學(xué)名師資格及相應(yīng)待遇：

（1）出現(xiàn)教學(xué)事故者；

（2）在師德師風(fēng)方面，存在不良紀(jì)錄者；

（3）在指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)過程中，出現(xiàn)安全事故者;

（4）弄虛作假，謊報(bào)成績，剽竊他人成果者；

（5）受過紀(jì)律處分者；

（6）年度考核不合格者。

（二）考核

1.年度考核

每年末與學(xué)校年度崗位績效考核一并實(shí)施，具體考核由所在二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)?？己私Y(jié)果分為合格、不合格兩種，報(bào)教師工作部審核備案。合格標(biāo)準(zhǔn)：每項(xiàng)崗位職責(zé)均保質(zhì)、保量完成，支撐材料為原始材料，真實(shí)可靠。年度考核考核結(jié)果為不合格的取消專業(yè)領(lǐng)軍人才培育對(duì)象資格。

2.培育期滿考核

培育期滿，由所在二級(jí)學(xué)院初核，教師工作部牽頭人事處、教務(wù)處、科技處，組織專家成立考核小組依據(jù)申報(bào)工作計(jì)劃進(jìn)行綜合考核，考核結(jié)果分為合格、不合格兩種，報(bào)學(xué)術(shù)委員會(huì)審核通過，作為是否下一屆人選的依據(jù)。培育期內(nèi)考核不合格的，不再參加下一屆評(píng)選。培育期滿考核完成后授予“福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師”稱號(hào)。

3. 建立健全教學(xué)名師聘任與考核檔案，由教師工作部統(tǒng)一管理。

八、教學(xué)名師的遴選和培育工作是落實(shí)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，激發(fā)教師從事一線教學(xué)，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高的一項(xiàng)重要舉措。要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織，嚴(yán)格按條件和程序組織評(píng)選，做到公平、公正、公開，保證評(píng)選質(zhì)量

九、本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行，由教師工作部負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育人選推薦表

2.福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育人選推薦匯總表

3.福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育對(duì)象年度考核表

4.福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育對(duì)象培育期考核表

附件1

教學(xué)名師培育人選推薦表

姓       名

職稱 / 職務(wù)  

二級(jí)學(xué)院（部門）

任 教 專 業(yè)

年   月

備注：一式兩份，教師工作部、二級(jí)學(xué)院（部門）各存一份

附件2

福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育人選推薦匯總表

推薦二級(jí)學(xué)院（部門）（蓋章）：

附件3

福建船政交通職業(yè)學(xué)院

教學(xué)名師培育對(duì)象年度考核表

二級(jí)學(xué)院（部）：           

附件4

福建船政交通職業(yè)學(xué)院教學(xué)名師培育期考核表

二級(jí)學(xué)院（部）：           

抄送：院領(lǐng)導(dǎo)

福建船政交通職業(yè)學(xué)院黨政辦公室              2022年3月22日印發(fā)